15 Buku Kepemimpinan Terbaik Yang Harus Dibaca Setiap Pemimpin Untuk Mencapai Kesuksesan

15 Buku Kepemimpinan Terbaik Yang Harus Dibaca Setiap Pemimpin Untuk Mencapai Kesuksesan

Horoskop Anda Untuk Besok

Membaca adalah keterampilan hidup yang penting. Begitulah cara kami merekam sejarah dan berbagi cerita. Tentu, ada banyak buku yang penuh sesak dari sampul ke sampul dengan fakta-fakta berharga. Tetapi ada juga volume tak terbatas yang berisi wawasan berharga tentang pengalaman manusia.

Generasi orang telah menuliskan pengalaman dan perjuangan mereka, emosi dan pengakuan mereka ke halaman kosong, sehingga mengubahnya menjadi sumber daya yang kaya. Mengingat kebenaran ini, sangat menyedihkan untuk melaporkan bahwa tingkat melek huruf global sedang menurun.[1]Orang tua dan muda di seluruh dunia kurang membaca, kurang terserap.



Menurut penulis John Coleman, kurangnya literatur ini meluas ke dunia bisnis dan sampai ke jenjang perusahaan.[dua]Dalam pengalamannya:



Para pebisnis tampaknya kurang membaca. Yang merupakan berita buruk mengingat fakta bahwa kebiasaan membaca yang luas sering menjadi karakteristik yang menentukan dari para pemimpin terbesar kita.

Mungkin karena membaca terbukti meningkatkan komunikasi,[3]kecerdasan emosional,[4]efektivitas organisasi, dan untuk mengurangi stres.[5]Semuanya merupakan persyaratan penting untuk kepemimpinan yang efektif.

Sekarang setelah Anda cukup yakin akan pentingnya membaca, Anda mungkin bertanya-tanya apa yang harus Anda baca. Anda mungkin juga berpikir bahwa Anda tidak punya waktu. Sebenarnya, Anda punya waktu:



Membaca harus menjadi sealami makan dan bernapas bagi Anda.

Anda tidak harus membaca 52 buku dalam setahun, tetapi Anda harus meluangkan waktu untuk lebih banyak membaca. Dan ketika Anda melakukannya, daftar 15 buku kepemimpinan terbaik untuk dibaca ini akan menginformasikan dan menginspirasi Anda untuk menjadi pemimpin yang hebat — buku-buku tersebut dikategorikan berdasarkan 5 aturan kepemimpinan:



  1. Pimpin Dirimu
  2. Memahami Kepemimpinan Sejati
  3. Berkomunikasi dan Memotivasi
  4. Teruskan
  5. Menjadi nyata

#1 Pimpin Diri Anda: Sebelum Anda bisa memimpin orang lain, sekelompok orang, atau perusahaan, Anda harus bisa memimpin diri sendiri. Itu berarti disiplin, aktualisasi diri, rasa tujuan, dan kerendahan hati.

1. Meditasi, oleh Marcus Aurelius

Meskipun Aurelius menulis untuk dirinya sendiri, teks yang bertahan adalah peta jalan untuk menjalani kehidupan yang lebih baik. Dengan menghilangkan kelebihan, Aurelius menunjukkan kepada kita semua cara mengatasi gangguan untuk mempertahankan prinsip kita. Berakar pada filsafat Stoa, Meditasi adalah nasihat praktis untuk mengendalikan pikiran, emosi, dan tindakan Anda untuk menghilangkan stres dari hidup Anda.

Mencetak | eBuku Periklanan

2. Pencarian Makna Manusia, oleh Viktor Frankel

Buku ini menceritakan pengalaman Viktor Frankel di Auschwitz, kamp penjara Nazi, selama Holocaust. Melalui semua rasa sakit dan penderitaan Frankel mampu mempertahankan perspektif dan menyimpulkan bahwa pasti ada makna dalam penderitaan. Dia mengingatkan kita bahwa makna hidup adalah mendefinisikan makna itu bagi diri kita sendiri melalui tindakan.

Mencetak | eBuku | Buku audio

3. Sang Alkemis, oleh Paulo Coelho

Hidup adalah perjalanan. Masing-masing dari kita harus mencoba mengikuti legenda pribadi kita sendiri (yaitu, apa yang selalu ingin Anda capai). Kisah Santiago, seorang anak gembala, mengungkapkan apa yang terjadi ketika kita mengejar legenda kita sendiri: alam semesta berkonspirasi untuk membantu Anda mencapainya.

Mencetak | eBuku | Buku audio

#2 Memahami Kepemimpinan Sejati: Setelah membangun fondasi Anda untuk memimpin, penting untuk memahami dengan tepat apa itu kepemimpinan dan bagaimana penerapannya. Ini juga membantu untuk mempelajari para pemimpin dan bisnis sukses lainnya.

4. Kebenaran Tentang Kepemimpinan, oleh James M. Kouzes dan Barry Z. Posner

Ada beberapa hal yang akan selalu berperan dalam kepemimpinan yang efektif. Kepercayaan, kredibilitas, dan etika adalah di antara hal-hal itu. Kouzes dan Posner mengungkapkan penelitian selama 30 tahun yang mendukung prinsip-prinsip ini dan prinsip-prinsip inti lainnya.

Mencetak | eBuku | Buku audio

5. Baik hingga Hebat: Mengapa Beberapa Perusahaan Membuat Lompatan…dan Lainnya Tidak, oleh Jim Collins

Beberapa perusahaan berhasil, tetapi kebanyakan gagal. Jim Collins mengevaluasi ribuan artikel dan transkrip wawancara untuk mencari tahu mengapa hal itu terjadi. Kemudian dia mengemas semuanya ke dalam buku ini untuk menunjukkan kepada Anda sifat-sifat apa yang Anda perlukan untuk membangun perusahaan yang hebat.Periklanan

Mencetak | eBuku | Buku audio

6. Tujuh Kebiasaan Orang yang Sangat Efektif, oleh Steven R. Covey

Tujuh Kebiasaan adalah pelajaran abadi dalam kepemimpinan dan kesuksesan. Dengan mengubah pola pikir Anda untuk merangkul perspektif alternatif, Covey memandu Anda melalui Pergeseran Paradigma penguasaan diri. Proses ini dipecah menjadi Kemandirian, Saling Ketergantungan, dan Perbaikan Berkelanjutan, menghasilkan pertumbuhan yang berarti dan konsisten.

Mencetak | eBuku | Buku audio

7. Menyampaikan Kebahagiaan, oleh Tony Hsieh

Sebagai CEO Zappo, Tony Hsieh membangun bisnis yang sangat sukses dengan melakukan apa yang dibicarakan orang lain: mengutamakan pelanggan dan mempekerjakan orang yang tepat. Melayani pelanggan dan budaya perusahaan menjadi fokus utama. Hasilnya karyawan dan pelanggan senang dan puas. Hsieh mampu membongkar kepemimpinan perusahaan tradisional dan memberikan kebahagiaan dan banyak keuntungan di sepanjang jalan along

Mencetak | eBuku

8. Dilema Inovator, oleh Clayton Christensen

Di sini profesor dan pengusaha Harvard Clayton Christensen menjabarkan jalan menuju inovasi yang mengganggu. Ini, seperti yang dijelaskan oleh Christensen, mengharuskan penolakan kebutuhan pelanggan saat ini demi mengadopsi metode dan teknologi baru yang akan memenuhi kebutuhan mereka di masa depan. Pengadopsi awal dan inovator maju; semua yang lain tertinggal.

Mencetak

9. Suku, oleh Seth Godin

Mulailah dengan membaca suku dan kemudian lanjutkan membaca semua yang ditulis Godin. Dari blognya hingga buku-bukunya dan segala sesuatu di antaranya, Godin membagikan formula kemenangan untuk melangkah keluar dari status quo untuk melakukan pekerjaan yang berarti. Pekerjaan semacam inilah yang akan menginspirasi orang lain untuk mengikuti, membantu Anda diperhatikan, dan meninggalkan warisan lama setelah Anda pergi.Periklanan

Mencetak | eBuku | Buku audio

#3 Berkomunikasi dan Memotivasi: Untuk memimpin, Anda harus menginspirasi orang lain untuk mengikuti teladan atau perintah Anda. Ini membantu jika Anda dapat menarik, melibatkan, dan mendorong karyawan, mitra bisnis, dan calon klien untuk bergabung dengan rencana atau proposal Anda.

10. Berkendara, oleh Daniel H. Pink

Kemampuan untuk memotivasi adalah inti dari kepemimpinan. Itulah yang membuat buku Pink begitu berharga. Dikemas dengan rahasia motivasi, Pink menyarankan agar kita menjauh dari penghargaan dan hukuman, sebagai gantinya memilih pekerjaan yang bermakna, penguasaan, dan otonomi.

Mencetak | eBuku | Buku audio

11. Cara Mendapatkan Teman dan Mempengaruhi Orang, oleh Dale Carnegie

Semua orang ingin merasa penting. Di Menangkan Teman Carnegie menunjukkan kepada Anda bagaimana memanfaatkannya untuk membuat orang menyukai Anda dan memenangkan hati orang lain. Ini adalah buku tentang bagaimana berkomunikasi dan berinteraksi dengan orang-orang dengan cara yang bermakna. Semuanya bermuara pada menunjukkan minat pada orang-orang yang berinteraksi dengan Anda dan pekerjaan yang mereka lakukan. Jika Anda membuat koneksi itu, Anda akan memenangkan seorang teman.

Mencetak | eBuku | Buku audio

12. Team of Rivals, oleh Doris Kearns Goodwin

Jika Abe Lincoln dapat menyatukan kabinetnya dan negara untuk menghapus perbudakan di tengah perang, Anda mungkin dapat mendamaikan kepribadian yang saling bertentangan di perusahaan Anda. Menggabungkan orang-orang dari ideologi yang berbeda ke dalam tim atau kelompok adalah sifat kepemimpinan yang mengagumkan. Di Tim Saingan Kearns Goodwin menceritakan kisah tentang bagaimana Lincoln mengelilingi dirinya dengan orang-orang terbaik, terlepas dari perbedaan mereka. Dia rendah hati dan tidak takut ditantang: dua sifat yang akan melayani setiap pemimpin.

Mencetak | eBuku | Buku audio

#4 Teruskan: Terkadang hal-hal tidak berjalan sesuai rencana. Jika dan ketika itu terjadi, Anda harus bangkit dan memulai dari awal lagi. Ketekunan dan ketahanan adalah wajib. Periklanan

13. Ketahanan, dengan Ketahanan

Pada tahun 1914, penjelajah Edward Shackleton melakukan ekspedisi ke Kutub Selatan. Meskipun misi itu gagal, kisah bertahan hidup yang dihasilkan di lautan Antartika yang tertutup es berfungsi sebagai pos panduan bagi para pemimpin yang menghadapi kesulitan.

Mencetak | eBuku | Buku audio

#5 Jadilah Nyata: Tidak ada yang bisa memalsukan kepemimpinan. Dan, jika mereka bisa, itu tidak akan bertahan lama. Mengakui ketakutan dan kerentanan adalah keterampilan kepemimpinan yang jauh lebih berharga daripada bersikap dingin atau menutup diri.

14. Daring Greatly, oleh Brené Brown

Menjadi rentan tidak harus menjadi kelemahan. Rasa takut dan malu seharusnya tidak menghalangi kita untuk berani melakukan hal-hal besar. Sebaliknya, Brown memberi tahu kita bahwa paling penting untuk muncul; untuk mencoba dan gagal. Karena gagal lebih baik daripada tidak pernah mencoba sama sekali.

Mencetak | eBuku | Buku audio

15. Perang Seni, oleh Steve Pressfield

Apa pun yang Anda buat akan membutuhkan satu pertempuran: itulah perang seni. Setiap orang di dunia yang telah menulis buku, menerbitkan artikel, memulai bisnis, atau membuat seni telah ketakutan. Penundaan, ketakutan, dan keraguan diri menyerang semua orang. Satu-satunya cara untuk mengalahkan mereka adalah dengan membuat barang dan membaginya dengan dunia.

Mencetak | eBuku | Buku audio

Lebih Banyak Buku Bagus untuk Dibaca

Kredit foto unggulan: Quino Al melalui unsplash.com

Referensi

[1] ^ Tujuan Pembangunan Berkelanjutan: Data untuk Tujuan Pembangunan Berkelanjutan
[dua] ^ Ulasan Bisnis Harvard: Bagi Yang Ingin Memimpin, Baca
[3] ^ Perilaku Pengembang Anak Adv: Apakah membaca membuat Anda lebih pintar? Literasi dan pengembangan kecerdasan verbal.
[4] ^ Ulasan Bisnis Harvard: Apa yang Membuat Seorang Pemimpin?
[5] ^ Telegrap: Membaca 'dapat membantu mengurangi stres'

Kaloria Kaloria